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回不去的家,留不住的乡愁

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城镇化是大时代的缩影,也是工业化、现代化的必然结局。

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德州德城区:十件民生实事交出满意答卷

2013年07月18日 23:26
来源:中国德州

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城区北部基本实现“九通一平三化”

为更好地承接城区工业企业转移,集聚发展北部高端工业区,德州德城区累计投资10.8亿元,在京沪铁路两侧,分别搭建“三纵三横一环”和“两纵两横一环”立体交通路网,新建、改造学院东路、解放北路、天宇路等30余条道路;加快水、电、暖、气等配套设施的北移,投资6000万元,完成总长度26公里的9条自来水、污水、下水管网建设,投资4亿元铺设热力管网20公里,城区北部基本实现“九通一平三化”,承载能力进一步提高。

实华化工老厂成功爆破拆除

6月9日17时30分许,实华化工老厂区4座凉水塔和2个烟囱顺利实施爆破。今年初,德州德城区提出将城区南部作为实施老城改造提升、拓展城市发展空间的主战场,在东风中路以南4.5平方公里区域,按照“大拆迁、大建设、大发展”的总体思路,启动“两河四岸”、实华化工老厂区及魏庄、堤岭、池口等城中村拆迁征收工作,上半年累计征收面积70万平方米,全力打造生态宜居、功能完善的现代化新城区。

19个农村并建社区启动建设

德州德城区把“两区同建”作为统筹城乡发展的总抓手,按照“农村居住社区与产业园区同规划、同建设、同发展、同繁荣”的原则,因地制宜,创新模式,以园区建设带动社区建设,最大限度地改善群众生产生活条件。规划实施总投资571.8亿元的32个产业园区,上半年完成投资12.8亿元;20个农村并建社区启动建设19个,启动率95%,累计建成面积达106.6万平方米,入住农民6157户。

新建6处街头公园

今年是创建国家园林城市的验收年、攻坚年、扫尾年。我区重点实施了21.2公里大外环沿线、23.3公顷南外环匝道整体绿化,85条城区道路补植完善,新建苏禄王御园南侧、兴河湾等6处街头公园,圆满完成8大类、335项绿化工程,新增乔木28万株、灌木18万株,基本实现了步步见绿、路路有景、景随步换的城区绿化新形象。

6个城中村、棚户区改造工程进展顺利

按照市委、市政府“提高中心城区首位度、承载力和辐射力”的安排部署,今年初,德州德城区将城市建设作为实现“大变样、大发展、大提升”的重要抓手,重点实施6大类、23项城建工程,完成投资22.58亿元。其中,胜利街、萱蕙路等道路相继开工,市立医院病房楼正在进行内部装修,陈公、马庄、永庆街等6个城中村、棚户区改造工程进展顺利,努力实现“规模做大、功能做强、经营做活、环境做美”城市建设总体目标。

背街小巷安装太阳能路灯

作为中心城区,我区以打造“法制城管、信息城管、精细城管、人本城管”为目标,大力实施整治市容、拆除违建、擦亮窗口、整顿秩序、美化夜景五项活动,积极推动城市管理由被动向主动、由面上向立体、由突击向长效、由传统向现代“四个转变”。区管街巷实现全天候保洁,为20条背街小巷安装太阳能路灯,努力实现经济社会与城市环境的协调发展、同步跨越。

保障德州学院东扩工程顺利推进

作为德州学院所在地,德州德城区将其作为打造“教育名城”的有益补充,积极配合、主动参与,帮助完成七里庄村100余户村民、25万平方米住宅、林地拆迁工作,有力保障德州学院东扩工程顺利推进。该工程总投资15.6亿元,占地1180亩,主要分为教学、办公、学生生活三个区域,计划建设教学楼、办公楼9栋,体育馆1座,可新增学生1.3万人。

投资建设6所学校、幼儿园

年初,我区提出加快“教育名城”建设步伐,始终将教育事业作为提升城市吸引力、增强核心竞争力的重要举措,办人民满意教育。今年投资9300万元,新建6所学校、幼儿园;继续面向全国知名师范院校招聘教师120名,教育事业实现统筹、均衡、协调发展。

7万农民受益新农合

今年以来,区农合办积极开展基金支付方式改革,对我区新农合各定鼎足之势医疗机构按标准支付基金,一级医疗机构实行全年总定额,每月不足定额的按照实际支出拨付,超出定额的按照定额拨付,年终参照全年总定额进行清算。二、三级医疗机构实行住院次均费控制,次均费用增加部分由医院承担70%,每半年核算一次,在拨付资金中扣除。有效降低了参合农民的次均住院费用,既减轻了患者的经济负担,又规范了医疗机构的服务行为。半年以来,新农合受益农民达67698人,新农合基金支出总额达1592万元。

城镇登记失业率控制在3.5%以内

今年上半年,德州德城区全区新增城镇就业4023人,进行技能培训2000多人次,转移农村富裕劳动力4850人,城镇登记失业率控制在3.5%以内。我区认真贯彻落实关于就业再就业的各项优惠扶持政策,对用工困难的劳动密集型企业,强化企业新招员工培训等措施予以帮扶,有利地推动了就业再就业工作的开展。区人社局开展“促进就业免费培训工程”和“免费技能培训提升助推行动”,推进城乡一体的就业援助机制。共举办各类培训班40个班次,涉及计算机、育婴师、营养配餐员、焊工、维修电工、保健按摩等9个专业,培训各类人员2000人,培训后就业率达90以上。

 
[责任编辑:王得格] 标签:我区 医疗机构 招聘教师
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