工行临沂罗庄支行扎实推进案件防范教育

原标题：工商银行临沂罗庄支行做好六字文章扎实推进案件防范教育

今年以来，工商银行临沂罗庄支行为认真贯彻落实市行党委廉政、案防工作部署，持续、深入推进党风廉政建设和案件防范教育工作，不断增强干部员工依法合规意识和拒腐防变能力，确保全行稳健经营、持续发展，围绕廉政及案防教育方案，从练好内功入手，做好、做实“学、记、议、写、考、提”六字文章，扎实推进了廉洁从业、案件防范教育的深入开展。

一是学。主要以行长带头促学、专题讲座辅导学、结对挂钩帮助学等形式，组织全辖员工开展“再算人生七笔帐、把好六道关”为主题内容的案例警示教育培训活动。其次是走出去，组织全员或客户经理、基层机构负责人到观看守所、监狱、艰苦企业、优秀企业、红色教育基地等进行现场教育。

二是记。为增强员工记忆，确保支行内控及防案水平的不断提高,今年初，全行配发了统一格式的内控、案防学习笔记，并制作了“适用范围、使用要求、记录格式”扉页。同时为提高员工对学习笔记记录重视程度，定期对员工学习笔记进行相互观摩评比，从而提高了员工内控、防案学习记录积极性，真正使案防自律意识入脑、入心。

三是议。在总结上年度“算好七笔帐，走好人生路”大讨论活动经验基础上，结合案例，持续开展以“再算人生七笔帐，把好六道关”大讨论。采取演讲、座谈体会、知识竞赛等形式，找差距、论危害，自觉增强自我保护意识和抵防能力。

四是写。为促进教育效果、提高教育成果，该行在每次廉政、案防大型教育活动、外出参观学习过后，都组织员工撰写心得体会、人生感悟，并通过本行《员工风采》栏目、宣传栏舆论阵地进行相互交流学习，营造学习氛围。

五是考。为检验员工对内控合规、案件防范知识掌握程度，该行采取灵活的以考促学方式，在每次全行大会、部门会议前、阶段性教育后，对所学知识进行考试验收，以此检验员工学习掌握情况，将成绩纳入年终总结、年度考核、创先争优的评定依据。同时，充分发挥网络大学作用，采取各种有效手段，组织员工上网学习，提高自学能力。

六是提。通过开展一对一谈心、座谈会、分析会、献言献策、员工寄语等活动，征集员工意见建议，积极为内控管理、案防教育工作出谋划策，并根据员工诉求，及时总结经验不足，积极探讨新形势下的案防教育新思路、新途径，不断改进教育形式和方式，取得了良好效果。