中冶纸业百亿贷款危机发酵 山东三大省部单位介入
重组疑云
事情演变至此,主要原因之一在于,债权银行不认同诚通集团重组中冶纸业的思路和做法。
3月8日,国资委批复同意将中冶纸业100%国有产权无偿划转至中国诚通。中冶纸业旗下子公司包括上市公司*ST美利、银河纸业、崃山纸业、美利浆纸等。
中国诚通则是经国务院国资委批准、唯一拥有林浆纸生产、开发及利用主业的央企。纸业板块已拥有三家上市公司:冠豪高新(600433,股吧)、粤华包B、岳阳纸业。同时,中国诚通也是被国务院国资委确定为国有资产经营公司试点单位,已经主导重组了多家央企和央企二级公司,包括先后托管、接收了普天集团部分企业、寰岛集团、中唱公司、中企国际、中包公司、中商集团等中央企业,托管华诚公司,积极参与国药集团、北车集团、农业银行(601288,股吧)等IPO项目。其林浆纸主业板块也主要是通过一系列并购重组打造。
根据诚通集团发给北京银行业协会的《关于恳请帮助协商解决中冶纸业银行负债问题的函》,诚通集团的思路是:“对于银行债务的重组,我们拟按市场化原则,分类分情况解决,最大限度保全银行债权:对于支持后可持续经营的企业,保证按期还本付息,如:美利股份;对于重组后可持续经营的企业,在最大可承受限度内承接银行债务,可以采取新设重组或破产重组的方式,如:银河纸业;对于有担保的银行债务,债务人无力偿还的由担保方偿还,希望银行免除利息,如:美利浆纸;对于有抵押物的银行债务,其中抵押物是持续经营所必需的,相应债务随抵押物保留或转移至生产主体,若抵押物无法继续运营的,处置抵押物偿还;中冶纸业还将对辅业资产和低效等剩余资产进行处置变现,偿还债务。”
但是,在9月18日的座谈会上,债权银行代表们也详细阐述了他们的质疑:诚通集团在处理划转资产债务问题过程中,是否存在通过提前转移、查封优质资产,并抽逃实体企业经营资金、人为恶化企业经营等方式,有预谋、有计划地逃废银行债务甩包袱的意图;关于科工集团给予的48亿资金使用,没有有效的用于处理债务,个别银行反映以上资金目前用于购买理财产品。
以中冶纸业下属子公司银河纸业为例,涉贷银行反映,银河纸业2011年到2013年3月末,月均回笼贷款在5.07亿元左右,但4月份以来回笼款不再向辖区涉贷银行账户回流,且诚通集团拒绝为中冶纸业提供担保。
曾有当地银行业相关人士向媒体透露,自年初接收银河纸业后,诚通便通过多种渠道抽调银河纸业流动资金4.16亿元;4月28日和5月13日分别提前归还中冶集团提供担保的项目贷款共计1.6亿元,并通过中冶纸业借用银河纸业的流动资金2.56亿元等方式,致使银河纸业流动资金急剧缩减,企业现金流紧张。
另外,2月26日,按中国诚通的要求,中冶纸业原股东中冶科工将原拟定作为此次重组对价的48亿元资金划拨至新成立的兴诚旺公司,兴诚旺对中冶纸业债务却不承担任何清偿或担保责任。
银行方面还称,诚通集团还转移了中冶纸业的核心资产。3月7日,在完成控股股东变更手续当天,中国诚通以一份公证债权文书向北京市二中院申请冻结了中冶纸业11家子公司股权及美利股份上市公司股票,冻结股权价值超过申请标的金额6亿元。当银行提起债务诉讼时发现,这些资产已经无法用于偿债。
在处理中冶纸业另一家上市子公司*ST美利的债务方面,诚通集团却比较积极。
先是*ST美利接受控股股东中冶纸业的委托,管理其在美利浆纸合法拥有的83.37%的股权对应的全部管理权益,随后*ST美利又公告称拟公开挂牌出售美利浆纸16.63%股权。与此同时,*ST美利对中冶纸业其他子公司宁夏美利纸业集团环保节能有限公司、宁夏美利科技印刷包装有限公司、中冶纸业成都销售有限公司的债务合计658.6万元转让给中冶纸业,将享有的美利浆纸、崃山纸业1357.6万元的债权转让给中冶纸业用以偿还欠中冶纸业的债务。由此,*ST美利与宁美利浆纸、崃山纸业等公司间不再存在债权债务关系,与中冶纸业的债务余额为9.1亿元。
此后中冶纸业将持有*ST美利9.1亿元的债权转让给兴诚旺,加上3月11日至5月29日,兴诚旺7次向*ST美利施以援手,累计提供借款4.55亿元,以致*ST美利共欠兴诚旺13.66亿元。
6月20日,*ST美利通过向兴诚旺非公开发行股票的方式,将兴诚旺对其的6.9亿元债权抵消,剩余5140万元认购资金亦由兴诚旺以现金补足。
而诚通集团方面,在给北京银行业协会的回函中称,截至8月31日,中冶纸业银行债务由划转时的145.7亿元降至107亿元,净减少38.7亿元,主要解决中冶科工担保债务和涉农涉灾欠款。诚通集团已按照重组方案积极推进资产处置,并保证全部资产处置所得留在企业内部,优先用于职工工资,偿付债务,并已垫付2亿元用于解决职工安置、社保拖欠和职工安置,以维护稳定和正常经营,最大限度保障债权人权益。已垫付资金偿还银行债务26.4亿元。据了解,截至8月16日,中冶纸业宁夏板块第一期人员安置基本结束,妥善处置职工1700多人,其中1500人解除国有职工身份离开企业,中冶纸业本部职能部门由19个减少为3个,人员由80人减少为50人。
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