烟台人社局：职工工作时发生中暑 可申请工伤认定

2013年08月15日 07:20
来源：水母网

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原标题：工作中暑可申请工伤认定

水母网8月14日讯(YMG记者 孙致霞)记者昨天在采访中了解到，因高温天气作业引起中暑的可以申请工伤认定。

福山区人社局社会保险科李科长说，如果职工工作时发生中暑，应在积极治疗的同时，尽快到人社局社会保险科提交工伤认定申请。劳动者因高温天气作业引起中暑的，可以申请工伤认定，符合规定的享受工伤保险待遇。劳动者在工作时间和工作岗位上中暑死亡或中暑后48小时内经抢救无效死亡的，视同为工亡，享受工伤保险待遇。此外，不得安排怀孕女职工等在35℃以上的高温天气作业。

据了解，用人单位安排劳动者从事高温作业或在35℃以上高温天气作业的，应向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。因高温天气停止工作、缩短工时的，用人单位不得扣除或降低劳动者工资。

在高温天气期间，用人单位应根据生产特点和具体条件，采取合理安排工作时间、轮换作业、适当增加高温作业人员的休息时间和减轻劳动强度、减少高温时段室外作业等措施。

 

[责任编辑：侯欣元] 标签：工伤 职工 烟台人

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