中国银行菏泽分行全力推进学习型组织创建年活动

2015年以来，中国银行菏泽分行以提高员工道德水平、职业素养和精神境界，激发正能量为出发点，全面、持续开展了“学习型组织创建年”活动。通过“专题读书季”、“你点课，我送教”、“智库微课大赛”、“第一讲师在行动”、“打基础、练内功”等活动形式，在全辖营造了浓厚的组织学习氛围，力促增强组织创新动力，推动全行员工树立终身学习理念，将个人综合能力的提升与组织共同愿景的实现融为一体。

近年来，中国银行菏泽分行坚持以“培养员工、熔炼团队”为核心的以人为本的管理模式，充分调动员工积极性，有效助推了业务快速、高效、稳健发展。下一步，中国银行菏泽分行将不断探索及践行新时期“以人为本”的管理理念，通过本次“学习型组织创建年活动”进一步助力打造专业、和谐的最优团队，努力实现质效强行的战略目标，争做地方最好银行。