青岛蓝色硅谷核心区将建10个社区 年内启动

出台问责办法保障活动

为了保障“大干200天，聚合力攻坚”活动的顺利实施，蓝色硅谷核心区建立起完善的工作、督查、问责机制。首先建立完善工作联动机制。建立完善重点项目落地保障制度、重点项目腾地联席制度、重点项目开工促进制度，实行“一个项目、一名领导、一套班子、一抓到底”的工作制度，研究解决落地建设过程中的“瓶颈”问题。

其次是建立完善督查督办机制。不断完善督查督办机制，拓展督查职能，创新督查方式，对列入工委管委的重点工程和项目，按月度逐一确定详细目标任务和时间节点，实行动态管理。

最后，建立完善责任追究机制。即墨市纪检监察部门制定了《青岛蓝色硅谷核心区开发建设工作问责办法（试行）》，对工作推进不力，存在庸、懒、散、慢、拖、瞒现象的，以及不作为、慢作为、乱作为，工作推诿扯皮等问题进行责任追究。