菏泽市召开国有林场改革座谈会
2015年06月26日 14:49
来源:菏泽市林业局供稿
作者:王瑞群
6月25日上午,市林业局召开国有林场改革座谈会,各县区林业局分管林场的副局长和13个国有林场场长参加了会议。市林业局党组书记、局长蔡文厚出席会议并讲话;党组成员、张治安副局长主持会议。会议传达全省国有
6月25日上午,市林业局召开国有林场改革座谈会,各县区林业局分管林场的副局长和13个国有林场场长参加了会议。市林业局党组书记、局长蔡文厚出席会议并讲话;党组成员、张治安副局长主持会议。会议传达全省国有林场改革推进会会议精神13个国有林场场长就林场有关情况进行了汇报。
蔡文厚局长指出,大家要充分认识国有林场改革的重要性和紧迫性。我市13处国有林场依然存在着不容忽视的突出问题。一是对深化国有林场改革的认识不够到位。有的县区认为国有林场改革涉及的问题多,解决的难度大,存在观望、犹豫、畏难情绪和等、靠思想,不敢主动推进改革。二是国有林场管理体制还没有理顺。由于长期以来国有林场性质定位不准确,政策等难落实,国家的许多工程项目建设没有国有林场的份额,新农村和城市建设也没有将国有林场纳入其中。三是水电路基础设施等不能纳入村村通工程,林场条件比较落后。由于国有林场长期处于边缘化状态,办公及管护用房、水、电、路等基础设施非常落后,一直缺乏有效和稳定的投资渠道,仅靠国有林场自身力量很难得到较快改善。国家和省实施的村村通水、通电、通路等惠民工程一直没有把国有林场纳入实施范围,致使国有林场基础设施改善比农村还要滞后。四是债务化解压力比较大,职工生活困难,社会保障制度不健全。由于各林场的地理位置大部分比较偏僻,条件比较艰苦,工资不能及时发放,在职职工仅靠林场给予的几亩工资田维持基本生活,只有部分林场管理人员有工资,国有林场职工缴纳基本养老保险大都是以企业性质入保的,虽参保水平不高,但这也没有做到应保尽保,而且很多职工都是自己缴纳两险。五是国有林场土地流转存在租金普遍较低,租赁期限太长。六是非法侵占国有林场林地情况严重,有部分林场边界不清晰。所以,改革已经是解决国有林场问题的必然选择,要把握好这次中央6号文件出台机遇,决不能坐失良机。
蔡局长强调,要准确把握国有林场改革的总体要求。中央6号文关于国有林场改革“围绕一个导向,守住两条底线,建立三大机制”的总体要求。“围绕一个导向”就是将“提供生态服务,维护生态安全”确定为国有林场的主要功能和基本职能。“守住两条底线”就是把保护和培育好森林资源放在首要位置,把改善民生作为基本前提,确保森林资源持续增长,民生持续改善。“建立三大机制体制”就是要加快创新森林资源管护机制,因地制宜推进政、事、企分开,完善政策支持体系,建立起有利于保护和发展森林资源、有利于改善生态和民生、有利于增强林业发展活力的国有林业机制体制。(王瑞群)
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