张光峰：不唯GDP论英雄 不是为领导干部松绑解套

原标题：张光峰:不唯GDP论英雄 不是为领导干部松绑解套

齐鲁滨州1月9日讯（记者 王飞）1月9日上午，滨州市委书记、市人大常委会主任张光峰做客中国滨州网在线访谈，就网友的提问做在线回答。在回答网友关于“如果不考核GDP,是否领导干部就可以轻松做官？”这一问题时，张光峰回答不唯GDP论英雄，不是为领导干部松绑解套，而是把干部考核上升到了更高的标准，在搞好有质量、有效益、可持续的经济发展的同时，还要改善民生、扶贫解困，以促进社会和谐进步。

张光峰书记在访谈中讲到，党的十八大以来，中央反复强调，要完善干部考核评价机制，纠正单纯以经济增长速度评定政绩的偏向。在中央经济工作会议前夕，经中央批准，中组部印发《关于改进地方党政领导班子和领导干部政绩考核工作的通知》，引起社会广泛关注。目前，山东省也正在制定新的科学发展综合考核办法。 无论是从上级要求来看，还是从滨州实际来看，只注重经济发展速度、片面追求GDP数量的增长模式已经难以为继，传统的以消耗能源和污染环境为代价的经济发展方式必须加快转变。我们必须正确处理好速度质量和效益的关系、发展和保护的关系、经济建设和生态建设的关系，努力在推动科学发展中加快追赶超越。

根据网友的问题，市委书记张光峰谈三点认识。 第一，不考核GDP不是一概而论，而是不唯GDP论政绩。中央强调不简单以GDP增长率论英雄，不是不要GDP了，我们强调发展质量效益，并不是不要发展数量速度，决不能不抓发展了，不上项目了，停下来转、停下来调。中央经济工作会议明确指出，做好2014年的经济工作，要保持经济增速在合理区间平稳运行。因此，我们一方面要防止在增长率上攀比、以GDP排名比高低，另一方面也要认识到，追求质量效益，也需要有一定的速度。我们仍然要牢牢坚持以经济建设为中心，在保证质量效益的前提下，能多快就多快，能多好就多好，坚决把经济发展速度保持在合理区间内。

第二，不唯GDP论英雄，不是为领导干部松绑解套。改革和完善干部考核评价制度，目的是树立领导干部的科学发展观和正确的政绩观。今后的政绩考核评价指标，强调根据实际设置各有侧重、各有特色的考核指标，把有质量、有效益、可持续的经济发展和民生改善、扶贫解困、社会和谐进步、文化建设、生态文明建设、党的建设等作为考核评价的重要内容，强化约束性指标考核。改变单纯以GDP论英雄，不计投资和债务成本，不讲资源和环境代价，不注重改善民生和公共服务，这样的GDP不是我们所追求的、也是老百姓不愿意看到的GDP.考核新政的出台，对于纠正这些不计成本、不计代价，盲目追求GDP、以GDP论英雄的做法无疑将起到重要作用。这就要求领导干部，具有科学发展的战略思维，具有全面驾驭经济与社会发展的能力，切实担负起时代赋予的责任。

第三，不唯GDP论英雄，有利于促进滨州科学发展。作为黄河三角洲高效生态经济区和山东半岛蓝色经济区，我们首先要处理好生态与经济、发展与保护的关系，把生态建设放在重要位置。近几年来，我市坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享，始终致力于经济、政治、文化、社会、生态文明建设“五位一体”科学发展，尤其在民生保障、生态滨州建设方面取得了明显成效。下一步要继续解放思想、转变观念，坚决抛弃传统发展的惯性思维，下更大的决心、采取更有力的措施，推动粗放式经济增长向集约式经济增长转变，推动盲目扩张规模向优化经济结构转变，加快形成新的经济发展方式。