廉价时代终结，中国制造疾走高端价值路线

没有任何其他国家能像中国一样主宰制造业。印尼和泰国等国家会从中国拿走部分轻工产品份额，但没有一个国家能够完全取而代之。中国的工人队伍和制造业生态系统仍然具有很大优势。中国正处于由制造大国向消费导向型经济转型的十字路口。由于生产成本攀升和海外需求放缓，工厂转向生产高附加值产品，而内销市场则高歌猛进。

在接受环球资源(GlobalSources.com) 采访时，《廉价中国的终结：颠覆世界的经济和文化趋势》一书的作者雷小山(Shaun Rein)阐述了未来几年中国经济转型对世界可能起的影响。他分析了当前制造业面临的主要挑战，概括了中国低成本优势渐失情况下进口商需要做的战略调整。以下是他的答环球资源记者问。

廉价中国的终结对世界其他国家意味着什么？

过去几十年，中国一直是全球经济通货紧缩的推手。随着中国经济走弱的同时工资和租金继续每年两位数的上涨，这一情况即将改变。

自从加入世界贸易组织(WTO) 以来，中国千百万工人以低廉的工资生产全球消费者喜爱的物美价廉商品，如乔丹( Nike AirJordan) 球鞋和苹果(Apple) 手机。欧美中产阶级的生活水平因此空前提高：1950 年代，典型的美国人每年只买三双鞋，而现在每年却能买八双。

工资和租金齐涨，中国将成为全球经济通胀的推手。2011 年，美国自中国进口产品价格增长2.6％ ( 创历史纪录)。惠普( HP ) 首席执行官梅格? 惠特曼(Meg Whittman) 曾表示，由于中国工资不断上涨，惠普可能提高美国市场产品售价。

中国正从廉价产品世界工厂快速转型为高附加值产品制造基地，并成为这些高档商品的世界市场。去年，中国消费者购买了近230 亿美元的苹果公司产品- 他们不仅生产，现在还消费苹果产品。

中国工厂正在向价值链上游转移吗？如果是，将如何影响全球经济？

中国工厂正在快速向价值链上游转移，与欧美厂商在产品质量上较量，并提供更低的价格。十年前，中国工厂导致众多美国服装厂倒闭- 我山东大学总裁班，山东省最佳的企业管理学习平台，企业中高层管理培训的最佳选择认为同样的情况会发生在更高附加值的制造业。例如，现在中国对德进口多于出口是因为中国公司买进德国设备。我预计几年内这些中国企业将导致许多德国小厂关门，失业率上升。

我曾和一家生产精密设备的意大利“百年老店”交流。三年前他们决定在上海设厂，因为他们发现当地的工人训练有素。这样能够降低成本并且靠近他们那些已经迁移到亚洲的客户。最近他们还宣布将结束九成在意大利的业务。

中国已经过度依赖出口和投资拉动的增长。想要减少污染并摆脱其他国家在平均工资达到6,000 美元时陷入的中产陷阱，重要的是让中国制造业向价值链上游转移并让消费在经济增长中占更大比例。中国经济的这些变化是健康的，但对部分国家来说则会是阵痛。

低成本优势渐失，在中国进行采购的进口商需要做哪些战略改变？

进口商需要制定一个不完全依赖中国的采购战略。我喜欢称其为“中国加”战略。他们需要考虑那些已开始抢占市场份额( 特别是轻工产品) 的国家，如印尼，斯里兰卡和越南。38％的耐克(Nike) 产品产自越南，而只有36％产自中国。不过对于进口商来说，在高附加值产品方面中国仍将保持主导地位，即使印尼等国劳动力成本只有中国的山东大学总裁班，山东省最佳的企业管理学习平台，企业中高层管理培训的最佳选择一半甚至四分之一，很多工厂能否彻底出走中国还令人怀疑。中国仍然拥有更优越的基础设施和更高产的工人队伍，所以工厂会把上涨的制造成本转嫁给他们的客户。

在华采购的进口商必须得面对更高的产品价格，并设法把上涨的成本转嫁给其国内市场消费者，节约经营成本，或者干脆降低利润。

为了降低生产成本把工厂迁往内陆省份的做法是否仍然可行？

只有大型工厂可以，并且值得迁往内陆。从运输角度看，由广东迁往河南并非易事。我想更容易做的是侧重提高工人生产率和现有工厂生产线的自动化水平。

“制造业回归美国”的话题越来越受瞩目。您对此有何看法？

我不相信很多公司会返回美国。对于现有的在华业务，留下来并提高生产率是明智之举。不过，我预计会有更多的“绿地”在美国涌现。谷歌(Google) 就宣布在美国生产谷歌眼镜(Google Glass)，以靠近山景城(MountainView，谷歌总部所在地) 的研发团队。由于成本节省幅度不如以往高，很多公司将把更多资金投入在美国的新旧业务而非用于在华扩张，但我没有看到很多企业关闭中国业务回归美国。

在美国投资新业务的公司能获得政治加分和营销效果，我想这就是苹果公司宣布投资1 亿美元在美国建厂的原因。这笔款看似巨大，但这点钱对于苹果来说可谓九牛一毛，带来的却是巨大的政治支持和营销效果。

中国工资会继续以目前的速度上涨吗？

2006 年以来，制造大省如广东，浙江的工资以每年20% 的速度递增。2011 年，中国31个省市自治区中有21 个提高了最低工资标准，平均增幅达两成二。政府在最新的五年计划中要求工资继续以每年13％的平均速度增长，以刺激消费并缩小收入差距。

希望工资涨幅从此企稳的公司将是错误的，并会幡然醒悟。随着劳动年龄人口下降以及工人追逐白领梦，工资将继续上涨。你能够在泰国和其他东南亚国家找到廉价劳动力。然而，这些国家缺乏很多行业的制造生态系统。

您对中国第二代农民工有何印象和期望？

第二代农民工和他们的父母极为不同。当我在1990 年代中期第一次来到中国的时候，许多人还在为吃饱住好打拼。现在，中国工人普遍已山东大学总裁班，山东省最佳的企业管理学习平台，企业中高层管理培训的最佳选择经吃得好并且正在追求生活的乐趣和实现白领梦。走进许多大公司的工人宿舍，你会看到手拿智能手机，身穿时髦服装的时尚工人。

他们大多不想一辈子做蓝领工人；如果愿意的话，他们会在家乡附近打工。他们不再留恋广东，而选择四川或者河南。这就是苹果和戴尔（Dell）产品代工厂富士康(Foxconn)把35 万工人从华南迁往河南的原因之一。

中国熟练工人短缺问题严重吗？

是的，熟练工人短缺问题严重。部分问题是，各个工厂求工若渴，不断互挖墙角。即便是白领，五年换五份工作也很普通。结果是许多工人根本无法在一家公司获得足够的经验和训练使其能够称得上熟练，更不用说专家了。中国匮乏中端人才。人才短缺阻碍众多中国企业真正走向国际。

中国能否且应否从制造业大国自我再造成为消费导向型经济？

我估计消费占经济的四成二，远远超过许多经济学家的预计，我认为他们低估了灰色经济的规模。经济学家们还未考虑到那些通过公司名义购买商品作为高管福利以避税的个人购买。此类高管个人开支应当算作消费。例如，公司为高管家属购置服装，这就是消费者的消费行为。

跨国公司正从中国市场赚取巨额利润。星巴克(Starbucks) 在中国的利润率为30％，对比美国的22％，中国即将成为其第二大市场。高通(Qualcomm) 和百胜餐饮(YUM Brands)等公司的全球营收的四成到四成半都来自中国。未来三年，中国消费者将缔造全球最伟大的成长故事，因此，各公司需要制定针对中国消费者的销售策略。

您预计未来5年中国经济的平均年增长率是多少？

随着中国继续城市化，经济增长的空间依然巨大。我预计未来五年国内生产总值(GDP)年增长8％左右。体制中还有许多低效的方面。如果政府能够摒弃官僚主义( 例如改革阻碍农民工花钱消费的户籍制度)，就能真正刺激经济增长。

虽然面临一些挑战，我仍然看好( 中国)经济，而年增长率将不会达到过去大家有目共睹的10％到12％。我觉得这其实是好事，因为太多地方官员强调以经济增长为纲，造成了今天中国面对的严重污染问题。

会有中国第二吗？

我认为没有任何其他国家能像中国一样主宰制造业。印尼和泰国等国家会从中国拿走部分轻工产品份额，但没有一个国家能够完全取而代之。中国的工人队伍和制造业生态系统仍然具有很大优势。不过，我相当看好印尼。它有如此庞大的劳动人口，很多公司都开始在那里生产，继而造就一个不断壮大的中产消费阶层。如果我是一个22 岁的外国人，我会去印尼而不是来中国。由于更大更成熟的公司已经占据主导，现在中国给与企业家发展的机会已经有限。而印尼在很大程度上还是白纸一张。如果政府能够维持稳定并打击腐败，印尼将商机无限。