2014年烟台计划引进959名高层次人才(图)

2014年05月29日 08:41
来源：水母网

原标题：2014年烟台计划引进959名高层次人才(图) 水母网5月29日讯(YMG记者夏丹通讯员郭义李卓玉飞)昨天上午，市人才服务中心传来消息，该中心今年筛选确定东方电子股份有限公司、万华化学集团股份

原标题：2014年烟台计划引进959名高层次人才(图)

水母网5月29日讯(YMG记者夏丹通讯员郭义李卓玉飞)昨天上午，市人才服务中心传来消息，该中心今年筛选确定东方电子股份有限公司、万华化学集团股份有限公司等80家单位高层次人才载体培育单位，计划引进高层次人才959人。眼下，许多单位提供的岗位明确了较高的薪酬待遇，其中年薪10万以上岗位53个、年薪30万以上岗位31个。

80家企业搭上“引才专列”

去年，烟台首次开展高层次人才载体推荐和需求岗位调查工作，并通过对载体单位的培育和支持，引进了一批高层次人才。今年，全市继续开展了高层次人才载体培育工程，最终确定80家优质企业作为全市高层次人才载体单位进行重点培育。

“我们围绕蓝色经济区发展需要，在全市展开调查，调查范围包括中央、省属驻烟单位，市直单位，以及县市区蓝色经济重点企事业单位。”市人才服务中心有关工作人员表示，按照通知要求，全市对上报的83家单位，进行筛选确定，申报单位必须是蓝区建设重点发展的产业领域，或者拥有企业技术中心、博士后工作站等科研平台，最终确定80家作为全市高层次人才载体单位进行重点培育。

这些企业中涉及一批全市蓝色经济重点发展和建设的大企业、大项目，其中上市公司达到17家，占21.5%，如：东方电子、正海生物、绿叶制药、杰瑞石油、恒邦集团等。80家载体单位中共有国家级企业技术中心4家，国家级工程技术研究中心7家，博士后工作站5家，驻烟高校和科研院所6家。

312个岗位要求博士学历

与去年相比，80家企业中属于战略性新兴产业的载体单位数量略有增多，达到56家，占载体单位总数的70%，需求人才476人，占52.3%。

其中涉及高端装备制造产业的载体单位有中集海洋工程研究院、南山集团等；涉及新能源与技能环保产业的载体单位有山东核电设备制造有限公司、烟台台海玛努尔核电设备股份有限公司、烟台德邦科技有限公司、烟台红壹佰照明有限公司等；涉及新材料产业的载体单位有万华化学集团股份有限公司、烟台泰和新材料股份有限公司、山东南山铝业股份有限公司、烟台希尔德新材料有限公司等；涉及生物技术产业的载体单位有中科院烟台海岸带研究所、山东绿叶制药、山东国际生物科技园发展有限公司、烟台荣昌制药股份有限公司等；涉及新一代信息技术产业的载体单位有中科院计算技术研究所烟台分所、东方电子股份有限公司、正海集团有限公司、烟台东方威思顿电气有限公司等。

载体单位需求岗位层次高，待遇优。“我们对单位上报的需求岗位统一标准，严格审核。最终全市共确定高层次人才需求岗位959人，比去年增长39%。”该工作人员表示，按照学历划分，博士312人，硕士438人，本科199人；按照行政隶属关系划分，中央、省属驻烟单位需求255人，市直单位需求45人，县市区需求659人。部分岗位要求副高级以上职称343人；还有一些岗位明确了较高的薪酬待遇，其中年薪10万以上岗位53个，年薪30万以上岗位31个。

建立高层次人才档案跟踪服务

今后，这80家高层次人才载体培育单位将享受烟台给予的一系列优惠政策。市人才中心将依托烟台高端人才网，完善网站功能和后台数据库，安排专人与载体单位对接，录入并发布人才需求信息，加强载体单位吸引力度，为载体单位和高层次人才提供便捷优质的服务。

全市将建立高层次人才需求档案，并进行动态管理，实施跟踪服务。通过举办“全国重点高校校企洽谈会”、“2015年全国重点高校优秀毕业生网上招聘大会”，推介人才需求岗位。带领载体单位赴“211”、“985”院校举办小型化、专业化的校园招聘等形式的招聘活动，全方位为载体单位引进各类急需的高层次人才。

与此同时，结合企业需求和产业发展需要，探索“以岗引进”优惠政策。围绕当前烟台发展新形势、新任务，紧扣烟台蓝色经济发展的重点行业和产业，以高层次人才载体单为重点，筛选一批具有国际国内领先水平、对烟台新兴产业具有引领作用的研发岗位，对每个岗位引进的高端人才，协调市财政给予一定额度的引才资助，体现政府层面的重视和支持，提升人才核心竞争力，切实帮助企业解决高端人才引进难、留住难的问题。

80家高层次人才载体单位名单：

中央、省属驻烟单位（6家）

鲁东大学

烟台大学

山东工商学院

滨州医学院

中国科学院烟台海岸带研究所

中国科学院计算技术研究所烟台分所（烟台中科网络技术研究所）

市直企业（5家）

万华化学集团股份有限公司

东方电子股份有限公司

烟建集团有限公司