山东章丘职业教育再辟育人新路径 让学生当老板

近年来，章丘市职业教育坚持“让更多的学生掌握更好的就业创业技能”的办学理念，不断创新育人理念，探索边学习、边就业的多途径育人方式，走出了新路子。

开设“学生超市”，让学生当老板

只有16岁的陈圣洁在章丘二职专学校超市担任“经理”已经一年多了，手下的“员工”也有十多名。“去年9月，老师就把这个超市交给我们经营了，员工都是我们商贸专业的学生。外出采买、营销策略、出库入账、员工管理都是我们自己说了算。”陈圣洁自信地说，“超市虽然不大，但已经成为商贸专业的实习基地了。现在让我离开学校，自己开一家超市我也能顶得起来。”

据了解，该校原有两家超市，都是社会人员在经营，后来学校决定收回超市，完全交给学生经营。“学生们在经营过程中，不断创新思路，不但制定了各种销售策略，而且创新形式，把‘格子出租’这种形式融合到了超市经营当中。”实践基地的胡老师说，“跟同龄孩子相比，这里的学生思路和想法更深远、成熟一些；在适应社会方面，这里的学生更具优势。”

培养学生创新意识

“学生超市”只是章丘职业教育特色办学的一个缩影，章丘一职专机电专业学生成立公司，三职专陶艺作坊的产品联系外销等一系列有助于学生自主创业的特色项目都在紧锣密鼓的筹备当中，这些做法都是章丘职业教育特色办学思路下的结晶。“职业学校一部分学生走升学深造的路子，但大部分学生直接面临的就是工作问题，我们不希望将学生全部定位为产业工人，我们要培养能当老板的学生。学校教育就要让学生有创新意识，有经营头脑。有了创业的思想和经验，那将来学生毕业后就可以不再被动接受学校的安置或者企业的挑选，都能自己当起老板。” 一职专校长魏士功说。                            

（通讯员 马广刚 魏方彬）