年轻人做公务员“严重浪费”是矫枉过正之词

原标题：年轻人做公务员“严重浪费”，乃是矫枉过正之词

昨日，2013年诺贝尔奖北京论坛继续举行。2006年经济学奖得主埃德蒙·菲尔普斯说，政府应该鼓励金融机构推动创新，发挥中小企业的作用，而后者需要人才。“很多受教育程度良好的年轻人，都挤着想去做公务员，这是一种严重的浪费。”他说，“我们希望看到聪明的年轻人对妈妈说：妈，我去西部、去南部、去北部开公司去了！”“当然，每个国家都需要公务员，但政府机构不是给年轻人的，这是低估了他们的能力，是大材小用，也浪费了社会花在他们身上的教育成本。”菲尔普斯认为。(9月12日，《新京报》)

不可否认，作为诺贝尔经济学奖得主的埃德蒙·菲尔普斯见解确实独到，一针见血的指出了中国大多数企业缺乏创新力的事实，且给出了不错的建议。但是，其所提出的“政府机构不是给年轻人的，这是低估了他们的能力，是大材小用，也浪费了社会花在他们身上的教育成本。”无疑矫枉过正，言过其词。

当下，我国确实存在着年轻人扎堆报考公务员的现象，并且有越来越热的趋势，有人惊叹：公务员招考如今已超过高考、考研，成为当今中国竞争最激烈的考试。虽说这种包含戏虐之意的说法有点夸张，但也很形象的说出了公务员岗位热度之高。

热衷报考公务员的人多了，自然会产生盲目跟风的现象，进而使优秀人才扎堆，不利于国家的整体发展，这的确是急待解决的难题。但是，如果因此而说年轻人做公务员是“严重浪费”，岂不是因噎废食，从一个极端走到了另一个极端。

年轻人之所以热衷于包括公务员，工作稳定待遇好确是占据因素，但这也是一个能够获让人快速锻炼、增长才干、实现理想抱负、提升人生价值的绝好平台。况且，年轻人的加入可以给公务员队伍注入活力。再者说，政务工作同样需要与时俱进，服务工作也同样需要创新，所以，公务员队伍不能没有年轻力量。

一个国家若想繁荣、富强，那么他的发展必须是全面的、健康的，任何失重的大船都难以远航，所以，只有各行各业都能后继有人，能够蓬勃发展，这才是国之大幸。