济南市政府发布2013企业工资指导线 涨15%

昨天（14日），济南市政府发布了济南市2013年企业工资指导线。今年，济南市法人单位在岗职工基准线将从去年平均工资40179元的基础上，增长15%。济南市政府同时规定，企业年度职工工资未合理增长的，经营者工资不得增长。

据了解，今年济南市企业工资指导线，原则上以2012年济南市法人单位在岗职工平均工资40179元为基数，基准线为增长15%，上线(预警线)为增长22%，下线为增长6%。

同时，为保证企业职工工资提高，济南市政府规定，企业要根据生产经营状况，按照工资指导线的要求安排工资增长。其中，垄断企业及财政补贴的国有和国有控股企业，职工平均工资增长幅度不得突破基准线。而企业年度职工工资未合理增长的，经营者(含企业领导班子成员，下同)工资不得增长，企业及经营者不得参加评先评优。实行年薪制的企业，有关部门不得审核兑现经营者年薪。

济南市政府还要求，各级各有关部门要加强对所属企业工资分配的指导，依据工资指导线，合理确定工资增长幅度和工资分配方案。各级人力资源社会保障、财政、审计、国资、国税、地税等部门要对企业落实工资指导线情况加大监督检查力度，维护职工权益，构建和谐劳动关系。同时，要充分发挥各级协调劳动关系三方机制职能作用，引导企业和基层工会开展工资集体协商要约行动，指导企业与职工通过开展工资集体协商落实企业工资指导线，建立健全职工工资正常增长和支付保障机制。