鲁股贡献77万个就业岗位民生投资最“大方”

除了缴纳税费以外，能为社会创造多少就业岗位，也是此次“2013鲁股蓝皮书”针对上市公司社会贡献重点考察的一项指标。本报统计数据显示，去年鲁股员工人数近77万，也就是说创造了近77万个就业岗位，比2011年度增加一成还多。

鲁股去年员工近77万同比增加逾一成

根据本报统计数据，156家鲁股去年员工人数总计764278人，相比2011年度的693819人增70459人，增幅达10.15%。

如果以平均数来考察，则去年平均每家鲁股创造近4899个就业岗位，相比2011年度近4565个增长逾7%，鲁股整体规模和单个企业规模的扩张可见一斑。

本报统计在列的156家鲁股，去年共有16家员工人数过万，4家员工人数超过3万。

原标题：鲁股创造就业岗位近77万个 民生投资职工发钱最多，人均38.26万

值得关注的是，兖州煤业不仅是“纳税王”，也是创造就业岗位最多的企业，其员工人数达到了69381人。总部位于济宁邹城、产业横跨全球的兖州煤业规模不得说不大，其近7万人的员工队伍中，大约有62%是生产人员，工程技术人员占比约为7%，而管理人员占比为8%左右。

2011年创造就业岗位最多的青岛海尔，2012年以57977人的数字退居兖州煤业之后，相比2011年度59814人的数字减少1837人，小幅下降3%。作为国内最早一批跨国企业，早在十几年前，青岛海尔就将工厂开到了北美洲，目前青岛海尔已发展成为全球家电第一品牌，其旗下自然也是人才济济。

民生投资最“大方”员工人均报酬38.26万

能创造多的就业岗位固然很好，如果支付给员工的薪酬也多，这样的公司堪称“完美”。本报统计在列的156家鲁股中，兖州煤业支付给职工以及为职工支付的现金最多，达104.77亿元，不过由于兖州煤业本身员工人员最多，所以平均算下来，人均从兖州煤业获取的现金为15.10万元，这在鲁股中并非最高的，也就算不上最“大方”的。

事实上，最“大方”的鲁股还要数民生投资，这家注册在青岛、主营商品零售、投资等业务的公司，2012年度共支付给职工2027.75万元，总数并不算大，但是由于民生投资总共只有53位员工，算下来人均可以获得38.26万元，这样一来，民生投资就成了最“大方”的鲁股。

除此之外，广宇发展员工平均报酬也在20万元以上。而2011年度最“大方”的山航B去年屈居第三位，员工平均获得报酬21.09万元。另外，还有29家鲁股员工平均报酬在10万元以上。

*ST金泰最“吝啬”

梳理完了最“大方”的鲁股之后，就该来盘点一下鲁股中的“铁公鸡”。本报统计数据显示，*ST金泰人均从公司获取的报酬仅为0.81万元，尚不足1万元，成为最“吝啬”的鲁股。一直挣扎在退市边缘的*ST 金泰目前还有员工222人，其2012年度共支付了179.21万元，平均每人获得报酬8072元。资料显示，*ST金泰去年实现营业收入497.78万元，净利润亏损1398.18万元，该公司正在实施资产注入，以避免退市。

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