注册

兖州煤业上半年发挥职工主体作用发展步伐铿锵


来源:凤凰山东商业

2015年上半年,兖州煤业变压力为动力,变逆势为攻势,变挑战为鏖战,企业逆势发展、度危求进步伐铿锵。回眸上半年,兖煤人感慨最多的是来自兖州煤业各个基层单位、一线岗位职工的辛勤打拼和质朴奉献。 在中国煤

2015年上半年,兖州煤业变压力为动力,变逆势为攻势,变挑战为鏖战,企业逆势发展、度危求进步伐铿锵。回眸上半年,兖煤人感慨最多的是来自兖州煤业各个基层单位、一线岗位职工的辛勤打拼和质朴奉献。

在中国煤炭行业进入严冬期的2015年上半年,兖州煤业逆势承压、合力奋进,实现了在艰难中稳健行进,主要指标完成较好,安全生产总体平稳,管理挖潜持续深入,项目建设和对接托管有序推进,营销模式转型全面加快,品牌形象实现逆势提升,发展战略架构初步形成,共识共为合力明显增强,建设“价值、创新、绿色、幸福”的新兖煤迈出铿锵步伐,为企业、为社会创造了可观的效益和价值。

在蓄力闯关、逆势发展的2015年上半年,兖州煤业展现出危机面前保持奋进姿态、困难面前敢于挑战自我、重压之下攻坚克难创造光热价值的姿态和作为,特别是锤炼和锻造了一支有智慧、有力量的优秀职工队伍。兖州煤业全体干部职工怀着对“大家庭”的炽热情怀、对企业前景的殷切期盼,在当前度危求进的特殊环境下,心系兖煤发展,直面困难,众志成城,能打善拼,齐心聚力“双创”、“三减三提”和“内部市场化”等各项重点工作,特别是把“大众创新全员创效”活动作为立足当前、应对危机的迫切需要,作为着眼长远、推动创新发展的重大举措,同时也作为落实80项重点工作的深化拓展,立足本职岗位创新创效,着力抓好减、提、创“三个结合”,以“减”的思维和方法降本挖潜,以“提”的效率和质量升级管理,以“创”的勇气和魄力激发潜能,在运营管控、内涵挖潜、岗位创新创效等方面做出了突出贡献,有效发挥了职工主体作用,为兖煤逆势发展、度危求进注入了“正能量”。

今年7月份《财富》杂志发布的2015年度中国500强排行榜显示,除兖州煤业上升5个位次外,有15家入围上市煤炭公司的排名均有所下降。上半年,兖州煤业代表煤炭行业入选“中国质量信誉承诺企业”,荣膺“2014年度最受投资者尊重的上市公司评选入围奖”。

“下半年的重点是鼓劲。还是那句话,士气比黄金更重要!信心比黄金更重要!”兖州煤业多次强调发挥职工主体作用对于企业逆势闯关的重要性:“越是在发展环境异常严峻、困难因素重重叠加的特殊时期,越能彰显兖州煤业良好的品牌形象和干部职工队伍过硬的素质,越需要保护好、调动好、发挥好职工群众的主观能动性!”面对形势更加严峻、任务更加艰巨、责任更加重大的下半年,干部职工的信心和士气直接决定着下半年的任务目标是否完成,兖州煤业更要鼓劲加油,加大宣传树信心,传递能量鼓士气,同时也要努力做到岗位贡献与考核挂钩,激励和引导广大干部职工为企业改革转型发展创造更大更多的价值。(董庆明)

[责任编辑:王得格]

标签:兖矿集团 兖州煤业

人参与 评论

精彩推荐

0
分享到: