月嫂有了新“国标” 考证难东营多数“金牌”头衔不保

近年来，全市新农校开展月嫂培训，这已成为推动农村妇女剩余劳动力转移的重要途径。

原标题：月嫂有了新国标东营多数“金牌”头衔不保

7月5日，国家标准化管理委员会发布《家政服务母婴生活护理服务质量规范》(以下简称《规范》)，明确月嫂“国标”从明年2月起开始实施。这意味着，月嫂职业评定将迎来统一标准。

14日，记者采访全市多家家政服务公司发现，目前家政市场月嫂头衔由家政服务公司单独评定，标准不一，尚未有统一的行业性界定标准。虽然对于年龄有明确要求(18-50岁)，但对学历要求不高。根据《规范》要求，月嫂评定有统一标准，年龄必须限定在18-55岁之间，学历也被明确限定为必须具有初中以上文化程度。就此，业内人士称，《规范》的实施将会对被称为“朝阳产业”的月嫂行业产生很大冲击。

现状一：金牌月嫂标准“各家自定”

金水南区居民徐女士的宝宝即将出生，由于月子期间家里老人不能长期陪护，因此她与家人想到了找一个金牌月嫂。但找了近半个月，徐女士就被不同的金牌月嫂标准搞的焦头烂额。

记者采访发现，徐女士焦虑的背后是金牌月嫂标准各家自定，毫无统一性。

根据月嫂新国标，月嫂将被分为一星级至五星级和金牌级共6个级别。其中一星级为最低等级，金牌级为最高等级。

据业内人士介绍，东营月嫂行业一直没有统一的等级标准，都是各家自定标准。以盛祥家政服务公司为例，考核金牌月嫂的指标是工作年龄、为人处世以及客户评价。工作年龄在25个月以上，客户评价在95%以上，才有资格被评为金牌月嫂。

而记者调查发现，其他公司虽然也是按月嫂的表现、客户的反馈以及月嫂的从业经验、取得的相关证件等，对月嫂进行评级，但具体评价内容则五花八门。由于金牌月嫂标准不统一，客观上也造成了收费标准的不统一，由此造成了市民对月嫂行业的不信任。

现状二：年龄要求50岁以下，学历要求不高

“18岁到50岁的女性才能接受月嫂培训。”14日下午，在接受记者采访时，阳光大姐家政服务公司工作人员告诉记者，年龄超过50岁的妇女在交费500元的基础上也能接受月嫂培训，但即使拿到月嫂证和育婴师资格证，用处也不大。至于原因，主要是目前市场上不接受年龄较大的月嫂。

此外，华辰家政服务公司工作人员告诉记者，不接受超过50岁以上的妇女进行月嫂培训的另一个原因在于，月嫂最长需要24小时工作，没有休息时间，年龄较大者不能适应如此工作强度。

记者采访发现，与全市家政服务公司一致强调月嫂年龄必须在50岁以下不一样，对于月嫂的学历要求则没有硬性要求。“别不识字就行，如果不识字会造成雇主与月嫂之间沟通有障碍。”华辰家政服务公司工作人员告诉记者，华辰家政去年培训了1200余人，安置就业900多人次，有很大一部分是小学学历或者初中肄业。

《规范》对月嫂的学历要求是初中以上，就此记者采访发现，目前东营月嫂的学历大多集中在初中阶段，显然难以达到《规范》的要求。

影响一：多数“金牌”头衔不保

业内人士介绍，按照行业惯例，在月嫂行业，各中介中心会相对而言，级别越高的月嫂，护理知识就越全面。但和将于明年2月份实施的“月嫂国标”相比，各家政服务公司挂名的“金牌”月嫂还有差距。

记者采访发现，现在金牌月嫂和国标金牌月嫂最大的差距就是，年龄必须限定在18—55岁之间，55岁以上的月嫂必须退出这个行业。规范后的金牌月嫂还要考齐高级家政服务员、高级育婴师、中级营养配餐师等证书，这些证书的考取对于岁数大的月嫂是一件难事，总体来说，受此影响，现在很多金牌月嫂可能头衔不保。《规范》限定初中以上学历，这将推动月嫂具备更高学历，具备更多专业知识。不少家政服务公司负责人透露，目前他们能做到的就是“未雨绸缪”，鼓励公司旗下月嫂进行再学习，以避免收入大受影响。

影响二：或影响农村妇女剩余劳动力转移

记者了解到，在全市农村的新农校培训中，月嫂培训成了其中的重要组成部分。广饶县陈官镇工作人员董建敏告诉记者，从3月17日起，该镇已组织了四期月嫂培训，培训人数232人。受此影响，很多农村妇女已经进入县城或中心城区从事月嫂服务。

广饶县妇联介绍，该县组织月嫂培训要求年龄必须在50岁以下，但记者发现，对学历则没有与国标一致。不少业内人士担忧，随着准入门槛的提高，作为农村剩余妇女劳动力的转移的重要出口，月嫂行业的带动作用将受很大冲击。 (记者张小杰)