东昌府区妇幼保健院召开第五届职工（会员）代表大会第五次会议

1月18日，东昌府区妇幼保健院组织召开第五届职工（会员）代表大会第五次会议。医院全体领导班子及120余名职工代表参会。

党委书记刘兴利出席会议并讲话

党委副书记姚淑霞作《医院工作报告》

工会主席刘丁主持会议

大会在庄严的国歌声中开幕，与会代表听取了《2024年财务决算及2025年财务预算》《2024年业务目标完成情况及2025年业务目标》《职工带薪年休假及放射假管理制度》《2025年医疗设备购置计划》《职工代表提案解答报告》《2024年工会经费决算及2025年工会经费预算》《工会工作报告》《医院工作报告》及院领导班子述职述廉述法等各项报告。

财务科科长王丽珍作《2024年财务决算及2025年财务预算》报告

医务科科长范燕春作《2024年业务目标完成情况及2025年业务目标》报告

人力资源科科长刘睿作《职工带薪年休假及放射假管理制度》报告

医学装备部部长夏娟作《2025年医疗设备购置计划》的报告

工会主席刘丁作《职工代表提案解答报告》《2024年工会经费决算及2025年工会经费预算》《工会工作报告》

工会主席刘丁在《奋楫新程 勇担使命 开创医院工会工作崭新局面》工作报告中，围绕夯实民主基石，推进工会规范运作；聚焦权益守护，提升职工幸福指数；深化自身建设，凝聚工会组织合力三方面回顾了2024年的工作，圆满完成各项工作任务。并从高举思想旗帜，强化政治引领核心；借换届东风，重塑工会组织新貌；情系职工福祉，打造暖心工会品牌；凸显教育赋能，提升职工综合素养四方面对下一步工作提出了具体的要求。

分组讨论会上，医院班子成员分别深入到各代表组，同职工代表对各项报告进行了讨论和审议，广泛听取意见、建议并解答相关提问，大家立足岗位围绕医院的建设和发展各抒己见、建言献策。经主席团集中讨论后，大会现场答复讨论结果，报告全部表决通过。

本次职代会代表团初审通过94份提案，经提案审核委员会审查，予以立案45份。大会就其中针对性强、操作性强、有代表性的13份提案现场进行答复。

会议还对2024年度优秀小组、优秀工会干部、工会积极分子进行了表彰。

刘兴利书记在总结讲话中指出，过去一年是极不平凡、充满挑战的一年。全院干部职工团结一心，攻坚克难，凭借着顽强拼搏的精神和坚韧不拔的毅力，在各自岗位上取得了优秀的工作成绩。这些来之不易的成绩，离不开每一位职工在平凡岗位上的默默奉献和辛勤耕耘。2025年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是“十四五”规划的收官决胜之年，做好今年的工作，关乎医院的长远发展，关乎每一位职工的切身利益，意义重大、影响深远。

刘兴利书记提出了四点建议，一是筑牢党建根基，为医院发展注入强劲“红色动力”。通过加强党建工作，将党的政治优势、组织优势转化为医院的发展优势。二是坚守服务初心，全力打造医疗服务品牌。牢固树立“质量第一”的理念，持续加强医疗质量管理。三是坚持民主管理，筑牢发展根基。要严格落实职工代表大会制度，全面推进院务公开，加大公开力度。四是落实大会精神，凝聚发展动力。积极主动落实提案，同时收集反馈，及时答疑改进，保障职工权益，提升民主管理水平，凝聚起全员积极推进医院发展的强大合力。

最后，在激昂的《国际歌》声中，东昌府区妇幼保健院第五届职工（会员）代表大会第五次会议顺利闭幕。

稿件来源：东昌府区妇幼保健院 韩梅 马宗辉 李婷婷