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智联招聘发布2017年夏季济南雇主需求与白领人才供给报告


来源:凤凰网山东

智联招聘作为招聘行业的领先者,对求职市场保持高度关注,持续追踪中国劳动力市场白领供求状况。2017年夏季,智联招聘持续监测全国37个主要城市的职场竞争情况,分析在线企业招聘数据和白领投递简历情况,继续

智联招聘作为招聘行业的领先者,对求职市场保持高度关注,持续追踪中国劳动力市场白领供求状况。2017年夏季,智联招聘持续监测全国37个主要城市的职场竞争情况,分析在线企业招聘数据和白领投递简历情况,继续关注中国劳动力市场的白领供求状况,希望这一趋势能够持续给公众提供职场和薪酬相关的资讯,为雇主和白领在下一季度的招聘和求职提供指导意义。

本报告为济南地区2017年夏季雇主需求与白领人才供给方面的数据与分析。

一、 济南地区竞争最激烈的五大行业

智联招聘2017年夏季在线数据显示,济南地区竞争指数排名前五位的行业中,学术/科研行业的竞争指数最高,其次是房地产/建筑/建材/工程行业,医药/生物工程行业排在第三。通信/电信运营、增值服务行业和环保行业的竞争指数位列第四和第五。除了房地产行业和通信/电信运营行业之外,济南地区竞争最激烈的行业名单出现了三个新面孔;学术/科研、医药/生物工程以及环保行业均不是传统意义上的“热门行业”,但在济南竞争比较激烈,说明济南地区的就业情况逐渐发生变化。

二、 济南地区竞争最激烈的五大职业

智联招聘在线数据显示,济南地区2017年夏季竞争最为激烈的职业是房地产开发/经纪/中介财务/审计/税务和土木/建筑/装修/市政工程。此外,公务员/事业单位/科研机构和高级管理的竞争也较为激烈。房地产行业的持续繁荣导致房地产开发及建设类职业的竞争也持续激烈,公务员/事业单位/科研机构一直都有稳定性高,社会声望高,后期回报高等吸引求职者的特征,因此竞争激烈也是符合预期的。

三、 济南地区的十大高薪行业

智联招聘在线数据显示,济南地区2017年夏求职期的平均薪酬为6447元,在全国37个主要城市的薪酬水平中排名第二十八位,排名比较靠后。从薪酬的分布情况来看,济南地区薪酬水平中等,平均月薪4000元至6000元的职位占职位重量的36.4%,8000元以上的占17.9%。

具体来看,专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)的平均月薪最高,为9515元;其次为中介服务,薪酬水平为8716元;再次是基金/证券/期货/投资行业,平均月薪为8416元。济南地区平均薪资排名前十的行业,薪资的绝对值均没有超过万元。专业服务平均薪资水平和排名均有所上升,中介服务平均薪资水平有所下降。金融行业中基金/证券/期货/投资行业发展较快,相对春季平均薪酬排名有所上升,位列第三。信托/担保/拍卖/典当和跨领域经营行业也进入了前十位的榜单中。智联招聘专家建议,薪酬虽然是求职者在就业/择业时的重要考虑因素,但个人的职业成长、行业的发展趋势、单位发展目标等都会对未来的职业发展产生重要影响,求职者在选择工作时应该综合考量各方面的因素,需要将目光放长远,了解未来的行业发展趋势,同时不断成长,才能在不断变化的经济和职场大环境中保持竞争力,不被淘汰。

从数据结果来看,2017年第二季度的职场竞争情况有所缓解,竞争指数降低;但是从各个职位的薪酬水平来看,整体的平均薪酬水平也有所降低,

一方面,中国的经济结构转型加上人口红利衰退,形成了新的人才供给状态,求职者的的地位有所提升,求职从以企业为主逐渐转变成以求职者为主,求职者的心态越来越谨慎;另一方面,全民创业高潮降温,“烧钱”招揽人才的模式不可持续,企业在经营方面逐渐恢复理性。

今年的就业竞争依然激烈,对于企业来说,自身的发展状况是考虑招聘计划及人才储备的主要标准;结合招聘市场的整体状况,把握好招聘的节奏,充分的利用招聘资源。对于广大求职者来说,不管在何种情况下,保持自身的职场竞争力是“第一要务”,只有具备坚实的职场技能和知识,才能立于不败之地。

[责任编辑:蔡侃]

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